This thesis is structured in three chapters. In chapter 1, I address managerial opportunism towards
workers. I present a theoretical model and test it. Results suggest that outside opportunities are
key to hinder or stimulate managerial opportunism towards the workforce. In chapter 2, I study
price-setting practices in the US title insurance industry. I test both the presence of a bilateral
monopoly, insurers and lawyers, and the increase in the title insurers' market concentration
levels. ...
This thesis is structured in three chapters. In chapter 1, I address managerial opportunism towards
workers. I present a theoretical model and test it. Results suggest that outside opportunities are
key to hinder or stimulate managerial opportunism towards the workforce. In chapter 2, I study
price-setting practices in the US title insurance industry. I test both the presence of a bilateral
monopoly, insurers and lawyers, and the increase in the title insurers' market concentration
levels. Results suggest that the increased concentration led to an increase in prices. In chapter
3, I explore the application of blockchain technology to land property institutions. I develop an
analytical framework acknowledging the customizable nature of blockchain and discuss diverse
initiatives currently being developed in several countries. I conclude blockchain is bringing sorne
changes but it has not been disruptive to existing systems.
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Esta tesis está estructurada en tres capítulos. En el capítulo 1,
abordo el oportunismo gerencial hacia los trabajadores. Presento un modelo teórico y lo testeo. Los
resultados sugieren que las oportunidades externas son clave para prevenir o estimular el
oportunismo gerencial hacia los trabajadores. En el capítulo 2, esdudio las prácticas de
establecimiento de precio en la industria de seguro de título de EEUU. Testeo tanto la presencia de
un monopolio bilateral, aseguradoras y abogados, ...
Esta tesis está estructurada en tres capítulos. En el capítulo 1,
abordo el oportunismo gerencial hacia los trabajadores. Presento un modelo teórico y lo testeo. Los
resultados sugieren que las oportunidades externas son clave para prevenir o estimular el
oportunismo gerencial hacia los trabajadores. En el capítulo 2, esdudio las prácticas de
establecimiento de precio en la industria de seguro de título de EEUU. Testeo tanto la presencia de
un monopolio bilateral, aseguradoras y abogados, como el incremento de los niveles de concentración
en el mercado de las aseguradoras de títulos. Los resultados sugieren que el incremento de la
concentración ha conllevado un incremento de los precios. En el capítulo 3, exploro la aplicación
de la tecnología blockchain a las instituciones de título. Desarrollo un marco análitico en base
a la naturaleza configurable del blockchain y discuto diversas iniciativas actualmente en
desarrollo en varios países. Concluyo que blockchain está trayendo algunos cambios a los sistemas
existentes pero no de forma disruptiva.
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Programa de doctorat en Economia, Finances i Empresa