El límite de la desobediencia a las órdenes del empresario

Mostra el registre complet Registre parcial de l'ítem

  • dc.contributor.author Poquet Catala, Raquel
  • dc.date.accessioned 2024-10-17T09:52:13Z
  • dc.date.available 2024-10-17T09:52:13Z
  • dc.date.issued 2014
  • dc.date.modified 2020-05-30T04:56:13Z
  • dc.description.abstract En este trabajo se estudia el debate interminable en torno a la cuestión sobre si el trabajador debe siempre y en todo caso obedecer todas las órdenes del empresario o si tiene capacidad para decidir qué ordenes va a obedecer. Se analiza el deber de obediencia del trabajador como fundamento de la relación laboral que le une al empresario y del trabajo por cuenta y bajo dependencia ajena, así como causa de despido disciplinario cuando no se cumple, en relación con el poder de dirección que el empresario tiene sobre el trabajador y sus límites.
  • dc.format application/pdf
  • dc.identifier http://www.raco.cat/index.php/IUSLabor/article/view/283446
  • dc.identifier 1699-2938
  • dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10230/66015
  • dc.language.iso spa
  • dc.publisher Universitat Pompeu Fabra
  • dc.relation.haspart IUSLabor. Revista d'anàlisi de Dret del Treball, 2014, Núm. 3 (2014), p. 20
  • dc.relation.haspart IUSLABOR, 2014, Núm. 3 (2014), p. 20
  • dc.relation.haspart IUSLabor. Revista d'anàlisi de Dret del Treball, 2014, No 3 (2014), p. 20
  • dc.relation.haspart http://www.raco.cat/index.php/IUSLabor/article/view/283446/372904
  • dc.rights.uri info:eu-repo/semantics/openAccess
  • dc.source.uri RACO (Revistes Catalanes amb Accés Obert)
  • dc.subject.other desobediencia
  • dc.title El límite de la desobediencia a las órdenes del empresario
  • dc.type info:eu-repo/semantics/article
  • dc.type info:eu-repo/semantics/publishedVersion

Col·leccions